Fyra av tio svenskar uppger att de ska fortsätta arbeta samtidigt som de tar ut pensionen, enligt en färsk undersökning från Pensionsmyndigheten.
Pensionsmyndigheten har låtit Demoskop fråga pensionssparare om de tror att de kommer att sluta arbeta helt när de börjar ta ut pension eller fortsätta arbeta samtidigt som de tar ut pension. Fyra av tio, det vill säga 40 procent, svarar att man ska arbeta och ta ut pension samtidigt, vilket är en ökning jämfört med 2021 då andelen var 33 procent.
De svarande framför flera skäl till att man vill fortsätta att arbeta samtidigt som man tar ut pension. Det är roligt att arbeta, man har inte råd att sluta arbeta helt och för att man mår bra av att arbeta, är de vanligaste förklaringarna till fortsatt arbete.
— Alla har inte möjlighet att jobba längre upp i åldrarna. För vissa kan ett alternativ vara att gå ner i arbetstid och samtidigt ta ut pension, om du är överens med din arbetsgivare om att jobba mindre så är det fullt möjligt att ta ut hela eller delar av den allmänna pensionen samtidigt, säger Monica Zettervall, pensionsexpert på Pensionsmyndigheten, i en kommentar.
Medellivslängden ökar kontinuerligt i Sverige. Riksdagen har tidigare beslutat att höja pensionsåldrarna successivt för att motverka att pensionsutbetalningarna per månad blir lägre när det samlade pensionskapitalet ska delas på fler år.
Från 2026 införs en riktålder som är tänkt att ta hänsyn till den ökande medellivslängden i Sverige.
Enligt Demoskop-undersökningen känner dock endast 8 procent till begreppet riktålder ganska eller mycket väl, och endast 22 procent känner till besluten om höjd pensionsålder ganska eller mycket väl. Drygt hälften, 58 procent uppger att de aldrig hört begreppet riktålder och en fjärdedel, 25 procent, att de inte alls känner till besluten om höjd pensionsålder.
— Du rekommenderas vänta med att ta ut din allmänna pension fram till den riktålder som beslutats och som kommer att gälla för din årskull. Det är för att du ska få samma nivå på pensionen som tidigare generationer, säger Monica Zettervall.
Den så kallade LAS-åldern (lagen om anställningsskydd) har höjts successivt och är i dag 69 år. Samtidigt anger endast 8 procent denna ålder som på frågan till vilken ålder man har rätt att arbeta i dag.
— LAS-åldern innebär att du inte kan bli av med jobbet med anledning av din ålder. Jag misstänker att den här åldersgränsen som kan påverka den framtida pensionen är relativt okänd, säger Monica Zettervall.
Enligt Pensionsmyndigheten fanns det år 2022 cirka 261 000 jobbonärer i Sverige, de flesta i åldersgrupperna 65 och 66 år.
